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第1562章 讲解夜班补贴盛景治的疑问（第4页）

没办法，九鼎集团的服务员，进来后虽然是试用期。

但可不是随便就能上岗的。

他们先要经过一轮面试的筛选，将混日子的人给筛选淘汰。

然后，就是一周的培训。

培训过了，才能经过试用岗，跟着老员工试用。

每周都会有试用的评价。

不适应的，偷懒躲懒的，评价不过关的，都会随时被开除。

而不是等到三个月后再开除。

这些，在报名的时候，都会跟他们说起。

而且就算是试用合格了，正式上岗了，每个月仍然都会有打分。

这个分是由她的同事，还有上司，比如说领班和店长来打分。

综合考虑下来，如果一直不合格，被判定了是故意偷懒，或者是因为什么因素不适合了。

那就是调岗，调岗考核还不合格。

最后还是要面对被辞退的下场的。

这方面，在报名的时候，就已经说明了，不存在欺骗。

而苏何此时还不知道这里发生的事情，就算是知道了，也不会在意的。

他今天来到了机床厂，机床还需要调试。

经过了一个过年的假期，机器重新开启，自然都需要经过检修的。

机器无大小，都要按照规章制度，肯定都是要经过保养，清洗，检修的。

一整天下来，这个工作基本做完。

卫生问题更是早早地就已经做完了。

苏何在晚上离开的时候，跟一群技术员道：“从明天开始，咱们的发动机就要开始生产了。年前我带着人按照参数生产了一台，这几天都在进行测试。再过一段时间，测试的结果就能出来。大概三月多，就可以进行试投产，你们也都加油。”

一群人都是有些兴奋的。

大家其实都对发动机这方面有些了解的。

苏何一个大学生，直接带着他们设计和生产发动机，一开始听着还有些迷糊。

还以为是不是科学院那边的技术。

毕竟苏何就是科学院的人。

但这些天下来，他们也大概都知道了，自家这位老板苏总，那可是相当聪明的。

而且这家机床厂，是属于九鼎集团的，不属于科学院。

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这就可以证明，这发动机，大概是苏总自己研发出来的。

这就让他们有些震撼了。

“好了，今天就这样吧。也没有必要都待在这里了，明天早上早点过来。”